5 Perubahan Penting di ISO 37001:2025 yang Wajib Diketahui  

5 Perubahan Penting di ISO 37001:2025 yang Wajib Diketahui  

5 Perubahan Penting di ISO 37001:2025 yang Wajib Diketahui  

Rate this post

Dalam dunia bisnis, integritas adalah kunci utama untuk membangun kepercayaan. Salah satu cara menjaga integritas adalah dengan menerapkan sistem manajemen anti-penyuapan yang kuat. 

Nah, jika organisasi Anda sudah menerapkan ISO 37001, ada kabar penting! Versi terbaru, ISO 37001:2025, hadir dengan beberapa pembaruan penting yang perlu Anda ketahui.  

ISO 37001:2025 dirancang untuk memperkuat budaya kepatuhan, transparansi, dan keterbukaan dalam organisasi. 

Standar ini tidak hanya bertujuan untuk mencegah penyuapan, tetapi juga memastikan bahwa organisasi memiliki sistem yang lebih efektif dalam mengidentifikasi dan mengelola risiko korupsi. Lalu, apa saja yang berubah? Mari kita bahas satu per satu.  

ISO 37001:2025: Sistem Manajemen Anti-Penyuapan yang Efektif  

ISO 37001 adalah standar internasional yang memberikan panduan dalam mencegah, mendeteksi, dan menangani praktik penyuapan. Versi terbaru ini membawa beberapa penyempurnaan untuk memastikan bahwa sistem yang diterapkan lebih efektif dan relevan dengan tantangan saat ini. 

Berikut adalah elemen-elemen kunci yang ditekankan dalam ISO 37001:2025:  

1. Prosedur Proporsional  

Setiap organisasi memiliki tingkat risiko penyuapan yang berbeda. Oleh karena itu, kebijakan dan prosedur yang diterapkan harus proporsional dengan risiko yang dihadapi. Dengan pendekatan yang lebih fleksibel ini, organisasi dapat menyesuaikan langkah-langkahnya sesuai dengan kebutuhan spesifik mereka.  

2. Komunikasi Efektif  

Tanpa komunikasi yang baik, kebijakan anti-penyuapan bisa saja hanya menjadi dokumen tanpa implementasi nyata. ISO 37001:2025 menekankan pentingnya komunikasi yang jelas dan efektif, baik di dalam maupun di luar organisasi, agar semua pihak memahami dan mendukung kebijakan yang diterapkan.  

3. Pemantauan dan Evaluasi  

Keberhasilan sistem manajemen anti-penyuapan bergantung pada pemantauan dan evaluasi berkala. Organisasi harus melakukan audit dan tinjauan rutin untuk memastikan bahwa kebijakan yang diterapkan tetap relevan, efisien, dan efektif dalam mencegah penyuapan.  

4. Penilaian Risiko  

Setiap organisasi harus memiliki pemahaman mendalam tentang potensi risiko penyuapan yang dapat terjadi. ISO 37001:2025 memperkuat pentingnya penilaian risiko sebagai langkah awal dalam mengidentifikasi, mencegah, dan menangani potensi ancaman terhadap integritas organisasi.  

5. Uji Tuntas  

Proses uji tuntas menjadi lebih terperinci dalam ISO 37001:2025. Organisasi harus melakukan evaluasi mendalam terhadap pihak yang berisiko tinggi, seperti mitra bisnis, pemasok, dan pihak ketiga lainnya. Dengan begitu, organisasi dapat mengidentifikasi dan menangani risiko sebelum terjadi pelanggaran.  

6. Komitmen Pimpinan Tinggi  

Tanpa dukungan dari pimpinan, sistem anti-penyuapan tidak akan berjalan efektif. Oleh karena itu, ISO 37001:2025 semakin menegaskan pentingnya keterlibatan pimpinan dalam memastikan bahwa kebijakan anti-penyuapan diimplementasikan secara menyeluruh dan didukung oleh seluruh elemen organisasi.  

ISO 37001:2025 bukan sekadar pembaruan teknis, tetapi juga langkah maju dalam memperkuat budaya antikorupsi di dunia bisnis. Dengan menerapkan standar ini, organisasi tidak hanya mematuhi regulasi, tetapi juga membangun reputasi yang lebih baik dan meningkatkan kepercayaan dari pelanggan serta mitra bisnis.  

 

Baca juga : Pencegahan dan Pendeteksian Fraud Berbasis ISO 37001

 

Perubahan Penting dalam ISO 37001:2025  

Seiring dengan diluncurkannya ISO 37001:2025, sejumlah perubahan signifikan diperkenalkan untuk meningkatkan efektivitas sistem manajemen anti-penyuapan. Pembaruan ini bertujuan agar organisasi semakin siap dalam menghadapi risiko penyuapan dengan pendekatan yang lebih terstruktur dan berkelanjutan. Berikut adalah beberapa perubahan utama yang perlu diperhatikan:  

1. Badan Pengurus Tidak Lagi Bersifat Opsional  

Dalam versi sebelumnya, keterlibatan Badan Pengurus atau dewan pengarah bersifat opsional. Namun, pada ISO 37001:2025, mereka diwajibkan untuk berperan aktif dalam mendukung dan memastikan penerapan kebijakan anti-penyuapan di seluruh organisasi. Ini berarti kepemimpinan tidak hanya menjadi tanggung jawab individu tertentu, tetapi harus melibatkan seluruh jajaran manajemen.  

2. Pengembangan Budaya Anti-Penyuapan  

Mencegah penyuapan bukan hanya soal kebijakan, tetapi juga membangun budaya yang mendukung integritas. Organisasi kini diwajibkan untuk mengembangkan dan memelihara budaya anti-penyuapan di semua tingkat, memastikan bahwa seluruh karyawan memahami pentingnya kepatuhan dan transparansi dalam menjalankan tugas mereka.  

3. Perubahan Sistem Manajemen Anti-Penyuapan Secara Terencana  

Setiap organisasi pasti mengalami perubahan, baik dalam struktur, kebijakan, maupun strategi operasional. ISO 37001:2025 mengharuskan perubahan dalam sistem manajemen anti-penyuapan dilakukan secara terencana dan terstruktur, sehingga tetap selaras dengan tujuan awal serta mampu menjaga efektivitasnya dalam jangka panjang.  

4. Kesadaran Personel Terhadap Konflik Kepentingan  

Konflik kepentingan adalah salah satu faktor yang sering kali menjadi celah bagi praktik penyuapan. Oleh karena itu, organisasi diwajibkan untuk meningkatkan kesadaran personel terhadap pentingnya mengidentifikasi dan melaporkan potensi konflik kepentingan. Dengan begitu, transparansi dapat terjaga dan risiko penyalahgunaan wewenang dapat diminimalkan.  

5. Pelatihan bagi Personel dan Mitra Bisnis  

ISO 37001:2025 menekankan pentingnya pelatihan berkelanjutan bagi seluruh personel dan mitra bisnis. Organisasi bertanggung jawab untuk memastikan bahwa setiap individu yang terlibat memahami peran dan tanggung jawab mereka dalam menerapkan kebijakan anti-penyuapan. Pelatihan yang efektif akan membantu meningkatkan pemahaman mereka mengenai risiko, prosedur, dan tindakan yang harus dilakukan dalam menghadapi potensi pelanggaran.  

Dengan berbagai pembaruan ini, ISO 37001:2025 tidak hanya menjadi pedoman yang lebih ketat, tetapi juga lebih adaptif dalam menghadapi tantangan dunia bisnis yang semakin kompleks. Implementasi yang tepat akan membantu organisasi dalam membangun lingkungan yang bebas dari penyuapan serta meningkatkan kepercayaan dari berbagai pihak terkait.

 

Baca juga : Memahami dan Mengatahui Apa itu ISO 37001:2016 Sistem Manajemen Anti Penyuapan

Dampak Pembaruan ISO 37001:2025 bagi Organisasi  

Dengan adanya pembaruan dalam ISO 37001:2025, organisasi tidak hanya memperoleh sistem yang lebih kuat dalam mencegah praktik penyuapan, tetapi juga mendapatkan berbagai manfaat strategis. Berikut adalah beberapa dampak positif yang akan dirasakan oleh organisasi yang menerapkan standar ini:  

1. Kemudahan Implementasi  

ISO 37001:2025 dirancang dengan pendekatan yang lebih efisien, menggabungkan kontrol yang lebih sederhana namun tetap efektif. Dengan demikian, organisasi dapat lebih mudah mengimplementasikan sistem manajemen anti-penyuapan tanpa harus menghadapi kompleksitas yang berlebihan. Penyusunan kebijakan yang lebih terstruktur juga membantu perusahaan dalam menyesuaikan standar ini dengan sistem manajemen yang sudah ada.  

2. Kepatuhan yang Lebih Baik  

Fokus utama dari pembaruan ini adalah memperkuat kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku. Dengan keterlibatan yang lebih aktif dari pimpinan dan pemangku kepentingan, kebijakan anti-penyuapan tidak hanya diterapkan secara internal, tetapi juga mencakup mitra bisnis dan pihak ketiga yang berinteraksi dengan organisasi. Hal ini membantu memastikan bahwa seluruh ekosistem bisnis berjalan sesuai dengan prinsip integritas dan kepatuhan.  

3. Peningkatan Transparansi  

ISO 37001:2025 juga memperkuat mekanisme pelaporan dalam organisasi. Dengan adanya prosedur yang lebih jelas terkait pelaporan dan penanganan kasus penyuapan, transparansi dan akuntabilitas organisasi akan semakin meningkat. Sistem ini juga memberikan perlindungan lebih bagi pelapor (whistleblower), sehingga individu yang mengetahui adanya pelanggaran dapat melaporkannya tanpa rasa takut akan tekanan atau intimidasi.  

Dengan manfaat-manfaat ini, organisasi yang menerapkan ISO 37001:2025 tidak hanya menjaga kredibilitas dan reputasi mereka, tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang lebih bersih dan etis. Hal ini akan memberikan nilai tambah dalam jangka panjang, baik bagi perusahaan itu sendiri maupun bagi para pemangku kepentingannya.

Wujudkan Bisnis Bebas Penyuapan dengan Sertifikasi ISO 37001  

Kepercayaan adalah aset terbesar dalam dunia bisnis, dan standar ISO 37001:2025 membantu organisasi membangun budaya anti-penyuapan yang kokoh. Jika Anda ingin memastikan bahwa perusahaan Anda berjalan dengan integritas tinggi serta sesuai dengan regulasi internasional, ICICERT siap membantu! Dengan pengalaman bertahun-tahun dalam sertifikasi ISO, kami memberikan solusi terbaik agar organisasi Anda dapat menerapkan sistem manajemen anti-penyuapan secara efektif dan efisien.  

Jangan biarkan risiko penyuapan merusak reputasi dan kredibilitas bisnis Anda. Dengan sertifikasi ISO 37001 dari ICICERT, Anda akan mendapatkan panduan yang jelas dan dukungan penuh dalam mengembangkan kebijakan anti-penyuapan yang kuat. 

Pelajari silabus  ISO 37001 [di sini] dan ambil langkah nyata untuk membangun bisnis yang transparan, aman, dan terpercaya!

 

Baca juga :  Standar ISO 37001 Sebagai Sistem Pencegah Tindakan Suap di Perusahaan

Kesimpulan  

ISO 37001:2025 bukan sekadar standar, tetapi juga investasi jangka panjang dalam membangun budaya anti-penyuapan yang kuat dalam organisasi. Dengan penerapan yang tepat, organisasi dapat meningkatkan transparansi, mengurangi risiko hukum, serta memperkuat hubungan dengan pelanggan dan mitra bisnis. Pembaruan dalam ISO 37001:2025 memastikan bahwa sistem manajemen anti-penyuapan semakin relevan, efektif, dan mudah diimplementasikan sesuai dengan dinamika bisnis saat ini.  

Jangan menunggu hingga terjadi masalah! Segera ambil langkah proaktif untuk melindungi organisasi Anda dari risiko penyuapan. Terapkan ISO 37001:2025 dan wujudkan lingkungan bisnis yang lebih bersih dan berintegritas. Jika Anda ingin mendapatkan bimbingan dan sertifikasi terpercaya, kunjungi [ICICERT] sekarang juga dan pastikan bisnis Anda berada di jalur yang benar!  

FAQ (Pertanyaan yang Sering Diajukan) 

  1. Apa itu ISO 37001:2025?
    ISO 37001:2025 adalah standar internasional yang dirancang untuk membantu organisasi dalam mencegah, mendeteksi, dan menangani risiko penyuapan melalui sistem manajemen yang efektif.
  1. Apa perbedaan utama antara ISO 37001:2016 dan ISO 37001:2025?
    ISO 37001:2025 menghadirkan pembaruan dalam keterlibatan pimpinan, penguatan budaya anti-penyuapan, serta prosedur yang lebih fleksibel dan terencana untuk meningkatkan efektivitas implementasi.
  1. Apakah ISO 37001:2025 wajib diterapkan oleh semua organisasi?
    Meskipun tidak bersifat wajib, penerapan ISO 37001:2025 sangat dianjurkan bagi organisasi yang ingin meningkatkan integritas dan menghindari risiko hukum akibat praktik penyuapan.
  1. Bagaimana cara mendapatkan sertifikasi ISO 37001:2025?
    Organisasi dapat memperoleh sertifikasi dengan bekerja sama dengan lembaga sertifikasi terpercaya seperti ICICERT, yang akan membantu dalam audit dan proses sertifikasi.
  1. Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk menerapkan ISO 37001:2025?
    Lama waktu implementasi tergantung pada ukuran dan kompleksitas organisasi, tetapi umumnya memerlukan beberapa bulan untuk memastikan bahwa sistem berjalan dengan baik.
  1. Apakah sertifikasi ISO 37001:2025 berlaku selamanya?
    Tidak. Sertifikasi ISO 37001 biasanya berlaku selama tiga tahun, dengan audit tahunan untuk memastikan kepatuhan organisasi terhadap standar yang ditetapkan.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Fill out this field
Fill out this field
Please enter a valid email address.
You need to agree with the terms to proceed

Subscribe our newsletter

Open chat
Hallo,
Silahkan tinggalkan pesan Anda disini.